Organizzatore                                

Assoservizi Legnano Società Unipersonale

Tipologia

Corso a pagamento

Titolo

PRIVACY: COSA CAMBIA CON IL NUOVO REGOLAMENTO EUROPEO?

Data

Il corso della durata di 4 ore, si svolgerà il

20 marzo 2018, dalle ore 9.00 alle 13.00

Sede

Confindustria Alto Milanese - Via S. Domenico 1 - Legnano

Obiettivi e contenuti

Il corso ha l’obiettivo di illustrare le novità, fornire elementi per poter pianificare gli interventi necessari per conformarsi alla nuova normativa e approfondire le ricadute sui processi e sul business aziendale

Programma

• Le tappe della tutela dei dati personali
• I principi e le definizioni generali del Regolamento Europeo
• Nuova Informativa: Caso Pratico ‘Esempio di informativa ad un cliente’
• Cookie Policy: Caso Pratico ‘Compliance di un Sito Web’
• Consenso Informato: Caso Pratico ‘Esempi di consensi specifici’
• Profilazione
• Marketing & Privacy
• Figure Coinvolte nel Trattamento
• Principio di Accountability
• Principio di Privacy By Design, Privacy By Default
• Controlli sul lavoro e tecnologia
• Regolamento Interno: Caso Pratico ‘Capitolo dei controlli graduali di un regolamento interno’
• Registri delle Attività del Trattamento: Caso Pratico ‘Registro delle Attività del Trattamento’
• La nuova figura del Responsabile Protezione Dati (DPO)
• Diritti degli Interessati
• Trasferimento dei dati verso Paesi Terzi e Organismi Internazionali
• Sicurezza del Trattamento
• Gestione Documenti Cartacei
• Valutazione d’Impatto Privacy (DPIA)
• Data Breach
• Nuovo Regime Sanzionatorio

Relatori

Antonella Alberio

Quota partecipazione

€ 160,00 + IVA per le aziende associate

€ 180,00 + IVA per le aziende non associate

Modalità iscrizione

Segnalare l’adesione entro il 14 marzo 2018

Altre informazioni

La realizzazione del corso è subordinata al raggiungimento di un numero minimo di 10 partecipanti. Assoservizi si riserva di confermare lo svolgimento dello stesso. Verrà rilasciato un Attestato di frequenza.

Contatti

Ulteriori informazioni possono essere richieste all’Area Lavoro e Sindacale